Catalogue des formations 2021
Formation Diplômante - Certifiantes
- Formation diplômante 2
- Création d'entreprise (éligible CPF) 1
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Formations certifiantes
9
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Formations certifiantes : accompagner la maladie d’Alzheimer (EHPAD, SSIAD, SAAD, PASA, SSR, Hôpital…)
DiplômantCPFNouveau
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Qualification Maître/Maîtresse de Maison
InterIntraCertifiantNouveau
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Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) Surveillant·e de nuit
InterIntraCertifiant
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Prévention des risques liés à l'activité physique - sanitaire et social : certificat PRAP 2S
IntraCertifiant
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Acteur prévention secours aide et soin à domicile : certificat APS ASD
IntraCertifiant
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Sauveteur Secouriste du travail
IntraCertifiantCPF
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Stage de recyclage - Brevet de Surveillant de Baignade
InterIntra
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BNSSA : stage de recyclage et examen de révision
InterIntra
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Brevet de Surveillant de Baignade - Encadrer et sécuriser les activités aquatiques
InterIntraCertifiant
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Formations certifiantes : accompagner la maladie d’Alzheimer (EHPAD, SSIAD, SAAD, PASA, SSR, Hôpital…)
Accompagnement aux transformations du secteur social et médico-social
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Module 4 : rendez vos projets d’activités ou d’ateliers « SERAFIN compatibles »
InterIntra100% Classe VirtuelleDistanciel
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Module 3 : rendez vos projets personnalisés d’accompagnement (PPA) « SERAFIN compatibles »
InterIntra100% Classe Virtuelle
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Module 2 : rendez votre projet d’établissement ou de services « SERAFIN compatibles »
InterIntra100% Classe VirtuelleDistanciel
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Module 1 de base : maîtrisez le langage SERAFIN-PH pour mieux l’exploiter dans sa pratique
InterIntra100% Classe VirtuelleDistanciel
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Travailleurs sociaux : comment intervenir en libéral ? De la création à la gestion de votre projet entrepreneurial (100% classe virtuelle)
Inter100% Classe Virtuelle
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Les transformations de l'offre médico-sociale en faveur des personnes en situation de handicap et leur impact sur les pratiques institutionnelles
InterIntra
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Diagnostic stratégique et élaboration des Projets des Organismes Gestionnaires (Projet Associatif, de Fondation, de Groupes…)
Intra
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De la création d’un dispositif inclusif à la réalisation d’une Plateforme de Ressources territorialisée
Intra
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Comprendre ce qu’est l’habitat inclusif
InterIntraNouveau
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Élaboration/réactualisation du Projet de Pôles, d’Établissement, de Services
Intra
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Rendre nos outils "SERAFIN compatibles" projets d'établissements ou de de services, projets personnalisés, projets d'activités, d'ateliers
InterIntra
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Élaborer un projet d’habitat inclusif
IntraNouveau
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La démarche RSE en ESSMS : de l'autodiagnostic à la mise en œuvre du plan d'action
InterIntraDistanciel
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Module 4 : rendez vos projets d’activités ou d’ateliers « SERAFIN compatibles »
Évaluation - Qualité
Management - GRH
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Le référent santé-sécurité au travail Comment transformer les futures contraintes légales en opportunité d’action ? (3h.)
InterIntra100% Classe VirtuelleNouveau
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Maîtriser le management d'équipes et de services
InterIntraDistanciel
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Évoluer vers la fonction de cadre
InterIntraDistanciel
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Le management relationnel, s'affirmer, s'impliquer, innover dans sa pratique managériale
Inter
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Le neuro-leadership : pour fédérer, révéler les talents et être profondément ancré
InterIntra
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Approche systémique du management et prise de décision
InterIntra
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Promouvoir une culture minimale commune : une compétence incontournable pour le manager
InterIntra
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Cadres : Mener des réunions et réussir l'interdisciplinarité
InterIntra100% Classe Virtuelle
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Recrutement : réussir le choix et l'intégration de nouveaux salariés
InterIntraDistanciel
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L'entretien de bilan annuel et l'entretien professionnel de formation
InterIntraDistanciel
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Le référent santé-sécurité au travail Comment transformer les futures contraintes légales en opportunité d’action ? (3h.)
Fonctions de coordination
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Se former aux fonctions de coordinateurs·trices en ESSMS (parcours 105 h)
InterIntra
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Place et rôle du coordonnateur dans le partenariat
InterIntra
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Coordonnateur et animation d’équipe : Enrichir ses outils de communication
InterIntra
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Place et rôles du référent dans la conduite du projet personnalisé et la coordination de parcours
InterIntra
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Coordonnateur·trice·s de projets et/ou de parcours : Sécuriser ses écrits professionnels
InterIntraNouveau
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Se former aux fonctions de coordinateurs·trices en ESSMS (parcours 105 h)
Paye - Économat - Comptabilité - Gestion
- Gestion de la paye - Techniques d'économat 4
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Comptabilité
5
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Nouvelle nomenclature M22 BIS (Module 1) : Intégrez les changements survenus au niveau des fonds propres et mesurez l’impact sur le bilan financier.
InterIntra100% Classe VirtuelleNouveau
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Nouvelle nomenclature M22 BIS (Module 2) : Intégrez les changements survenus au niveau des affectations de résultats et des comptes spécifiques, puis mesurez l’impact sur le bilan financier
InterIntra100% Classe VirtuelleNouveau
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Sensibilisation à la comptabilité des ESSMS
InterIntra
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Actualisation et perfectionnement comptable des ESSMS
InterIntra
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Les techniques comptables médico-sociales approfondies
InterIntra
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Nouvelle nomenclature M22 BIS (Module 1) : Intégrez les changements survenus au niveau des fonds propres et mesurez l’impact sur le bilan financier.
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Gestion d'établissement et de service
13
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Module 4 (3,5 h) : L’ERRD : analysez le volet réalisé de l’EPRD
Inter100% Classe VirtuelleNouveau
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Module 3 (3,5 h) : Anticipez et analysez le volet prospectif de votre EPRD (année N+1 à N+6)
Inter100% Classe Virtuelle
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Module 2 (3,5 h) : Analysez le volet prévisionnel de votre EPRD (année N)
Inter100% Classe VirtuelleCPFNouveau
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Module 1 (3,5 h) : Analysez le volet rétrospectif de votre EPRD (années N-1 et N-2)
Inter100% Classe VirtuelleNouveau
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Gestionnaire : collaborateur du directeur
Inter
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CPOM : Contrat Pluriannuel d'Objectifs et de Moyens
InterIntra
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Analyse des comptes administratifs pour l'élaboration des budgets
InterIntra
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Contrôle interne de gestion budgétaire et comptable
InterIntra
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EPRD et ERRD : mode d’emploi
InterIntra
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Montage et analyse de l'EPRD
InterIntra
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Introduction à la gestion budgétaire comptable et financière des ESSMS
InterIntra
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Montage et analyse de l'ERRD
InterIntraNouveau
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Tableaux de bord sociaux, économiques et financiers
Intra
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Module 4 (3,5 h) : L’ERRD : analysez le volet réalisé de l’EPRD
- Gestion financière 3
Juridique
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Le droit et les usagers
5
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Dossier de l'usager : contenu et modalités d'accès
InterIntra
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Le droit des étrangers
Inter
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L'accompagnement des mineurs non accompagnés : notions en droit des étrangers
InterIntra
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Protection des majeurs et notion de consentement
InterIntra
-
Événement indésirable grave, signalement ou information préoccupante : comment s'y retrouver ?
Intra
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Dossier de l'usager : contenu et modalités d'accès
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Le droit et les salariés
5
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Cadres : le droit du travail au service du management de proximité
InterIntraDistanciel
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Le CSE : Passer d’une logique d’instance à une culture du partenariat
InterIntraDistanciel
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Gestion administrative et sociale du personnel
InterIntra
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Conventions collectives et législation du travail : CCNT 31/10/1951 et CCNT 15/03/1966
InterIntra
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Secret professionnel – Secret partagé – Confidentialité et Logique de Responsabilité
InterIntra
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Cadres : le droit du travail au service du management de proximité
Secrétariat - Personnel administratif
-
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Module 2 : Décliner le FALC Supports audios, vidéos, nets, maquettes ou signalétiques
InterIntra100% Classe VirtuelleNouveau
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Module 1 : Rédiger ou transcrire ses écrits en FALC
Inter100% Classe Virtuelle
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De la secrétaire à l'assistante de direction
InterIntra
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Les outils de la secrétaire efficace : techniques administratives et aptitudes relationnelles
InterIntra
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Mon dos au bureau - 10 techniques efficaces pour ne plus souffrir du dos
InterIntra
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Découvrir Excel
InterIntra
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Créer des visuels interactifs avec PowerPoint et Genially
InterIntraCertifiantCPF
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Communiquer en FALC - Faciliter la compréhension des documents avec des pictogrammes
InterIntra
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Maîtrisez l’essentiel d’Excel
InterIntraCertifiantCPF
-
Actualisez ses connaissances du traitement de texte
InterIntraCertifiantCPF
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Word et Excel, Optimiser vos outils bureautiques
InterIntraCertifiantCPF
-
Valider ses compétences informatiques avec le PCIE
InterIntraCertifiantCPF
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Excel Perfectionnement
InterIntraCertifiantCPF
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Les outils du numérique au service du travail collaboratif
InterIntraCertifiantCPF
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Créer son site Web dynamique avec Wordpress
InterIntra
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Créer son site internet en FALC
InterIntraNouveau
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Organiser un atelier de photographie numérique
InterIntra
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Le traitement de l'image avec Photoshop
InterIntra
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Module 2 : Décliner le FALC Supports audios, vidéos, nets, maquettes ou signalétiques
Sécurité - Prévention des Risques Professionnels
-
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Le référent santé-sécurité au travail Comment transformer les futures contraintes légales en opportunité d’action ? (3h.)
InterIntra100% Classe VirtuelleNouveau
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Les 4 étapes d’une démarche de prévention efficace en ESSMS. Mettez-vous en conformité avec vos nouvelles obligations !
InterIntra100% Classe VirtuelleNouveau
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Risque sanitaire émergent/évolutif : Plan d'actions pour accompagner les ESSMS pendant et après une crise
InterIntraNouveau
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Formation obligatoire des membres du CSE participants à la CSSCT (effectif<300 salariés)
IntraNouveau
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Formation obligatoire des membres du CSE participants à la CSSCT (effectif>300 salariés)
IntraNouveau
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Place et rôle du référent sécurité au travail
InterIntraNouveauDistanciel
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Place et rôle du Référent Harcèlement sexuel & agissements sexistes du CSE
InterNouveau
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Prévention des risques liés à l'activité physique - sanitaire et social : certificat PRAP 2S
IntraCertifiant
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Acteur prévention secours aide et soin à domicile : certificat APS ASD
IntraCertifiant
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Sauveteur Secouriste du travail
IntraCertifiantCPF
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Approche ergonomique de la démarche qualité de vie au travail
InterIntra
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Burn-out : comment l’éviter au travail ?
InterIntra
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Manutention des personnes - Le confort soignant/soigné
Intra
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Le mal de dos - comment rester efficace et préserver son dos
Intra
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Le risque routier : Outils ludo-pédagogique de communication préventive en ESSMS
InterIntra
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Prévention des Risques Professionnels liés au travail sur écran
InterIntra
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Le référent santé-sécurité au travail Comment transformer les futures contraintes légales en opportunité d’action ? (3h.)
Bureautique - Internet - Réalisation vidéo
- Bien démarrer 2
-
Aller plus loin
9
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Module 1 : Rédiger ou transcrire ses écrits en FALC
Inter100% Classe Virtuelle
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Module 2 : Décliner le FALC Supports audios, vidéos, nets, maquettes ou signalétiques
InterIntra100% Classe VirtuelleNouveau
-
Créer des visuels interactifs avec PowerPoint et Genially
InterIntraCertifiantCPF
-
Communiquer en FALC - Faciliter la compréhension des documents avec des pictogrammes
InterIntra
-
Maîtrisez l’essentiel d’Excel
InterIntraCertifiantCPF
-
Actualisez ses connaissances du traitement de texte
InterIntraCertifiantCPF
-
Word et Excel, Optimiser vos outils bureautiques
InterIntraCertifiantCPF
-
Valider ses compétences informatiques avec le PCIE
InterIntraCertifiantCPF
-
Excel Perfectionnement
InterIntraCertifiantCPF
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Module 1 : Rédiger ou transcrire ses écrits en FALC
- Internet -Sécurité et réseau 3
- Réalisations photo-vidéo 4
Communication - Efficacité - Relations humaines
-
Écrits professionnels - Efficacité
12
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Module 2 : Décliner le FALC Supports audios, vidéos, nets, maquettes ou signalétiques
InterIntra100% Classe VirtuelleNouveau
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Module 1 : Rédiger ou transcrire ses écrits en FALC
Inter100% Classe Virtuelle
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Module 4 : Rédigez des rapports efficaces
Inter100% Classe VirtuelleNouveau
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Module 3 : Sécurisez les transmissions écrites
Inter100% Classe VirtuelleNouveau
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Module 2 : Intégrer les règles de forme et de fond pour améliorer vos écrits
Inter100% Classe VirtuelleNouveau
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Module 1 : Repères et points de vigilance pour mieux communiquer à l'écrit
Inter100% Classe VirtuelleNouveau
-
Se réconcilier avec l'orthographe et la grammaire
InterIntra
-
Les écrits professionnels : prise de notes, comptes-rendus, note de synthèse
InterIntra
-
Les rapports, les bilans, les projets personnalisés ou professionnels : objectifs et techniques de rédaction
InterIntra
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Accueillir avec efficacité et sérénité
InterIntra
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Gérer son temps et ses priorités
InterIntra
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Comprendre le processus de la mémoire : s'entrainer et muscler son attention
InterIntra
-
Module 2 : Décliner le FALC Supports audios, vidéos, nets, maquettes ou signalétiques
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Relations humaines - Communication - Dynamique de groupe
19
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Module 2 : Décliner le FALC Supports audios, vidéos, nets, maquettes ou signalétiques
InterIntra100% Classe VirtuelleNouveau
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L'entretien d'aide et d'accompagnement : une relation structurée et non directive
InterIntra
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Oser prendre et affirmer sa parole
Inter
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La parole en toutes circonstances - La technesthésie
InterIntra
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16 techniques de gestion du stress
InterIntra
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Optimiser son efficacité professionnelle en développant sa confiance en soi
Inter
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Prendre confiance en soi : enfin !
InterIntraDistanciel
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Maîtriser sa communication : outil de tous les jours dans la relation avec les personnes accompagnées et entre professionnels
InterIntra
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Le travail en équipe : une dynamique à instaurer et entretenir entre professionnels
InterIntra
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Étude et animation de la dynamique de groupe
InterIntra
-
Gestion des conflits : améliorer sa communication interpersonnelle
InterIntra
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Développer ses compétences relationnelles (en s'inspirant de la CNV)
InterIntra
-
Animer un cercle de parole (en s'inspirant de la CNV)
InterIntra
-
La confrontation : une compétence incontournable de la coopération
Intra
-
Pratique de la résilience : sortir rapidement de la souffrance émotionnelle
InterIntra
-
Pratiquer la médiation généraliste : une autre façon de gérer les conflits
InterIntra
-
La Programmation Neuro Linguistique - PNL
InterIntra
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L'Analyse Transactionnelle : des outils efficaces pour mieux communiquer
InterIntra
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Le jeu de clown, un outil pertinent pour les professionnels de la relation
InterIntraNouveau
-
Module 2 : Décliner le FALC Supports audios, vidéos, nets, maquettes ou signalétiques
ESAT - Entreprises Adaptées
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Professionnels des ESAT - EA
8
-
Les fonctions du moniteur d'atelier
InterIntra
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La fonction de chargé d'insertion professionnelle
InterIntra
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"Manager" une équipe de travailleurs en situation de handicap
InterIntra
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Travailleurs et compétents : Des outils à faire valoir pour les travailleurs en situation de handicap
InterIntra
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Le vieillissement de la population en ESAT : mythe ou réalité ?
Intra
-
Le droit des travailleurs en ESAT
Intra
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Accueil des clients en situation de handicap : devenir référent
InterIntraNouveau
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Bien accueillir les personnes handicapées en ESAT ou en Entreprises Adaptées
InterIntraNouveau
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Les fonctions du moniteur d'atelier
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Travailleurs handicapés en ESAT - EA
4
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Participer au conseil de la vie sociale et autres instances représentatives d'un établissement
InterIntraNouveau
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Préparer son entrée dans le milieu ordinaire pour les travailleurs en situation de handicap (ESAT ou EA)
InterIntraNouveau
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Prévention des accidents de travail des travailleurs handicap&s en ESAT
IntraNouveau
-
Mieux prendre soin de soi pour renforcer son pouvoir d'agir
IntraNouveau
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Participer au conseil de la vie sociale et autres instances représentatives d'un établissement
Problématiques des publics accompagnés et modes d'intervention
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Personnes en situation de handicap (TSA, TDI, handicap psychique…)
16
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Mise en place d'un accompagnement spécifique auprès des enfants et des adultes avec Troubles du Spectre Autistique (TSA)
InterIntra
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Évaluation fonctionnelle et Projet d’Accompagnement des adultes présentant un Trouble du Développement de l’Intelligence associé ou non à un TSA
InterIntra
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Analyse et gestion des "comportements problèmes" des publics présentant un TSA associé à un Touble du développement de l'intelligence
InterIntraNouveau
-
Les troubles du neurodéveloppement : comprendre pour mieux accompagner
InterIntra
-
Le TDAH (Trouble Déficitaire de l'Attention avec Hyperactivité) comprendre pour mieux accompagner
InterIntraNouveau
-
Développer les habilités sociales des enfants et adolescents présentant des troubles du neurodéveloppement (TSA, TDI, TDAH,…)
InterIntraNouveau
-
Du handicap à la maladie mentale : deux notions en plein remaniement
Intra
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L’animation du quotidien : Une personnalisation de l’accompagnement dans un collectif
InterIntra
-
Guider le consentement libre et éclairé de la personne en situation de handicap
InterIntraNouveau
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Une sexualité pour des adultes vivant en Institution ou aidés à domicile, est-ce un handicap ?
Intra
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Adultes en situation de handicap, entre famille et institution, une question d'équilibre
Intra
-
Accompagner les adultes handicapés vieillissants
InterIntra
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Approche de la souffrance et de la mort
InterIntra
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Accompagnement du sujet délirant, de la psychose et du handicap psychique
InterIntra
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Développer les moyens de communication avec les usagers en difficultés : utiliser un français signé
Intra
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Approche des troubles psychiques des usagers des ESSMS
InterIntra
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Mise en place d'un accompagnement spécifique auprès des enfants et des adultes avec Troubles du Spectre Autistique (TSA)
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Protection de l'enfance (MECS, AEMO, Foyers de l'Enfance…)
6
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Concevoir et mettre en œuvre un service de placement avec hébergement au domicile familial
Intra
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Nouveaux publics, nouvelles pratiques éducatives ?
Intra
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Travailler avec les familles en MECS
Intra
-
Évaluation clinique en protection de l'enfance - la méthode Alfoldi
Intra
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Les visites médiatisées : un outil éducothérapeutique
Intra
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L'observation évaluative des 0-21 ans en milieu ouvert
InterIntraNouveau
-
Concevoir et mettre en œuvre un service de placement avec hébergement au domicile familial
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Enfance - Adolescence - Familles
13
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Accompagner, protéger le développement de l'enfant de 0 à 6 ans
InterIntra
-
Alliance parents-professionnels en établissement d’accueil d’enfants de moins de 6 ans
InterIntra
-
Répondre au besoin primaire d’attachement des jeunes enfants en collectivité
InterIntra
-
L'approche-médiation, faire évoluer sa posture professionnelle
InterIntra
-
Le génogramme : un outil de médiation
InterIntra
-
Sensibilisation à l'approche systémique et à la thérapie familiale systémique
InterIntra
-
Construire une relation entre famille et institution : un moyen de donner du sens à l'accueil de l'enfant
InterIntra
-
Intervenir au vif d'une situation de crise au sein de la famille
Intra
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Accueillir la fratrie en institution
InterIntraNouveau
-
La violence au sein du couple et l’impact sur les enfants - Repérage, accompagnement, partenariat
InterIntra
-
Inceste et incestuel
InterIntraNouveau
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Les Conflits de loyauté : un nouage/dénouage incontournable dans la relation enfant-parents-institution
InterIntra
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Interface école -familles en difficulté
IntraNouveau
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Accompagner, protéger le développement de l'enfant de 0 à 6 ans
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Problématiques adolescentes
8
-
Adolescences et grande souffrance psychique
InterIntra
-
Référent(e) Prévention du mal-être/promotion du bien-être - une approche expérientielle des émotions et des besoins pour aider les adolescents à surmonter leur mal-être
InterIntraDistanciel
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Accompagner les troubles du comportement chez les adolescents
InterIntra
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Référent(e) Sexualité et vie amoureuse des adolescents - comprendre, et accompagner à la vie affective et sexuelle
InterIntraDistanciel
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Nouveaux médias : accompagner les jeunes dans leurs pratiques numériques (réseaux sociaux, jeux vidéos, sites, portable…
InterIntra
-
Repérer et accompagner les processus de dogmatisation des jeunes
InterIntraNouveau
-
Prévenir et prendre en charge la crise suicidaire
InterIntra
-
Référent(e) Addictions et Parentalité - l'action éducative auprès des enfants et jeunes de parents addictés
InterIntraNouveauDistanciel
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Adolescences et grande souffrance psychique
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Dispositifs hors les murs - Prévention - Intervention à domicile
6
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Travailler hors les murs (SESSAD, SAMSAH, SAPN, SAVS...)
InterIntra
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Familles et SESSAD : Quel partenariat à instaurer ?
Intra
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Accompagnement à domicile : adapter ses techniques de communication pour entrer en relation
InterIntra
-
Accompagnement à domicile : posture professionnelle et approche systémique
InterIntra
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Relations avec les proches aidants - les inclure dans l'accompagnement des personnes accompagnées
Intra
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Faire face aux addictions : ni banalisation ni dramatisation
Intra
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Travailler hors les murs (SESSAD, SAMSAH, SAPN, SAVS...)
-
Publics relevant du champ de l'exclusion
4
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Travailler l’observation des professionnels en ESSMS
InterIntraDistanciel
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Rencontrer, accueillir, accompagner les personnes situées aux marges : SDF, toxicomanes, délinquants
Intra
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Accompagnement des migrants et pratiques réflexives : de la conscientisation des représentations sociales à la transformation des pratiques professionnelles
IntraNouveau
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L'observation sociale à l'appui du travail de rue
InterIntraNouveau
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Travailler l’observation des professionnels en ESSMS
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Méthodologie d'intervention
8
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Vers une approche holistique et intégrative de l’accompagnement socio-éducatif
InterIntra
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La construction et la formalisation du projet personnalisé avec la personne accueillie/représentant légal
InterIntra
-
Place et rôles du référent dans la conduite du projet personnalisé et la coordination de parcours
InterIntra
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Spécificités et différences culturelles dans la conduite du projet d'accompagnement ou de soins
InterIntra
-
Se sensibiliser à l’approche centrée sur le « Développement du Pouvoir d’Agir (DPA) »
InterIntraNouveau
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Éthique Professionnelle
Intra
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Travailler avec les populations en difficulté
InterIntra
-
Initiation à l'approche ethnopsychologique
InterIntraNouveau
-
Vers une approche holistique et intégrative de l’accompagnement socio-éducatif
-
Soins relationnels
6
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Redonner une place au travail clinique et un cadre à la notion de « soin relationnel »
InterIntra
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L'entretien dans la relation d'aide et le soutien psychologique
InterIntra
-
Comprendre et accompagner les mots de la nuit
InterIntra
-
Initiation à l'approche psychosomatique
InterIntraNouveau
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Snoezelen : un accompagnement sensoriel et relationnel lors des temps clés du quotidien - Certificat de technicien SNOEZELEN
InterIntraDistanciel
-
Coordonner la pratique Snoezelen dans les temps clés du quotidien en ESSMS et au domicile
InterIntraNouveauDistanciel
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Redonner une place au travail clinique et un cadre à la notion de « soin relationnel »
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Violence - Maltraitances - Bientraitance
10
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Le concept de bientraitance : approche théorique, outils et modes d’intervention pour son déploiement en ESSMS
Intra
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La violence : Se préserver, se responsabiliser et rester acteur
InterIntra
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Comprendre et gérer les situations de violence dans le champ de la protection de l’enfance ou de la PJJ : initiation aux postures et gestes contenants
InterIntra
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Violence chez l'enfant et en milieu scolaire
Intra
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Gestion de l'agression réelle ou potentielle (MAPA®)
InterIntra
-
Gestion de l'agression réelle ou potentielle (MAPA®) : formation du formateur
InterIntra
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De la parole à la contention : Accompagner la non compliance et les postures d'opposition - de la parole à la contention
InterIntraNouveau
-
Vécus et trajectoires traumatiques : comprendre pour soutenir et mieux accompagner
InterIntra
-
Gestion de la personne en crise, implication émotionnelle et corporelle
InterIntraNouveau
-
Violences, séparations familiales et aliénation parentale : quelles conséquences, quels accompagnements pour l'enfant?
IntraNouveau
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Le concept de bientraitance : approche théorique, outils et modes d’intervention pour son déploiement en ESSMS
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Éducation - Autorité
4
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Exercer une autorité éducative bienveillante : ni autoritarisme ni permissivité, qu'est-ce que l'autorité ?
InterIntra
-
Éduquer avec bienveillance (en s'inspirant de la CNV)
InterIntra
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La sanction éducative (inspirée de la CNV)
Intra
-
Mettre en place un projet éducatif de développement durable avec les personnes accueillies en ESSMS
InterIntra
-
Exercer une autorité éducative bienveillante : ni autoritarisme ni permissivité, qu'est-ce que l'autorité ?
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Psychopédagogie - Apprentissages
10
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Psychopédagogie de l'apprentissage
InterIntraDistanciel
-
Apprendre à enseigner en pédagogie adaptée
InterIntraNouveau
-
Bricolothérapie et troubles des apprentissages des enfants et adolescents
InterIntraNouveau
-
La remédiation cognitive : des outils pour favoriser les apprentissages des publics en grande difficulté
InterIntraDistanciel
-
Repenser le regard porté sur l'enfant sous le regard des neurosciences affectives et cognitives
InterIntra
-
Développer les compétences relationnelles et psychosociales des personnes accompagnées
InterIntra
-
Décrochage scolaire : quelles collaborations entre éducation nationale et éducation spécialisée
IntraNouveau
-
Être tuteur/formateur par l'action de formation en situation de travail (AFEST)
InterIntraNouveauDistanciel
-
Les outils du formateur
Intra
-
Référent(e) Ateliers de prévention et de promotion de la santé psychique et sociale
InterIntraDistanciel
-
Psychopédagogie de l'apprentissage
Médiations à visée éducative, thérapeutique ou pédagogique
-
Animation d'ateliers de médiation
6
-
Animation et méthodologie de l'atelier à partir d'un médium de votre choix
InterIntraDistanciel
-
La bricolothérapie au quotidien
InterIntra
-
Conduire des programmes de médiation par l'animal auprès de personnes accompagnées en ESSMS
InterIntraNouveau
-
L'atelier d'écriture et de lecture : pour se comprendre et s'affirmer
InterIntra
-
Un outil d’intervention collective : le théâtre-forum
InterIntra
-
Atelier d'animation à l'éducation émotionnelle et sociale : une pédagogie efficace face à la montée de la violence et des conflits
InterIntra
-
Animation et méthodologie de l'atelier à partir d'un médium de votre choix
-
Médiations par le corps - Techniques corporelles
18
-
RÉFLEXOLOGUE Titre Professionnel RNCP Niveau 5
DiplômantNouveau
-
La voix pour prendre soin : un outil simple et efficace lorsque la relation ne va pas de soi
InterIntraNouveau
-
Le toucher relationnel : dispositifs d'accompagnement
InterIntra
-
Les techniques simples de relaxation : module d'initiation
InterIntra
-
La relaxation : une ressource pour soi et pour l’accompagnement - Module de Base pour la pratique
InterIntra
-
Relaxation : approfondissement et analyse des pratiques
InterIntraDistanciel
-
Le yoga, une aide pour trouver l'énergie de la disponibilité
InterIntra
-
Le Yoga, une pratique approfondie
InterIntra
-
Apaiser la souffrance avec la sophrologie : Certificat de technicien en sophrologie
InterIntra
-
Animer des séances de sophrologie en institution Certificat de technicien en sophrologie
InterIntra
-
Animer des séances de sophrologie en institution (niveau avancé) Certificat de technicien avancé en sophrologie
InterIntra100% Classe Virtuelle
-
L'accompagnement non médicamenteux en ESSMS et à domicile : Sophrologie, toucher thérapeutique, écoute psycomusicale, snoezelen…
InterIntra
-
Initiation à la respirologie : 10 techniques pour le lâcher-prise et la connaissance de soi
InterIntra
-
Shiatsu : une approche relationnelle bienveillante
InterIntra
-
Initiation à la méthode PILATES
InterIntraDistanciel
-
Optimiser ses compétences relationnelles par la méditation "Pleine Présence" : un outil au service de la relation d'aide
InterIntraDistanciel
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Diététique
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Restauration collective en ESMS : faites le point sur le cadre réglementaire et les recommandations en vigueur
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Module 1 : « Maîtriser et appliquer les bases d’une alimentation bonne pour la santé » (3,5h)
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Couture - Retouches - Transformations
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Conception de jardin 3D à l'aide d'un programme gratuit
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Médecine et Santé au Travail
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La Bricolothérapie et le chariot magique : un médium thérapeutique et éducatif innovant
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SNOEZELEN : un accompagnement multisensoriel pour apaiser les troubles du comportement (Certificat de Technicien Snoezelen)
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Comment booster les pratiques coopératives de vos équipes ? L’intelligence collective au service de la motivation
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Conflits et Tensions en Institution : la Communication Non Violente comme outil de prévention
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Comment vous préserver du Burn-Out ? Techniques simples et adaptées à vos pratiques (P.N.L. – HYPNOSE – C.N.V.)
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Flash (classes virtuelles)
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Formations Flash (classes virtuelles)
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Module 1 : « Maîtriser et appliquer les bases d’une alimentation bonne pour la santé » (3,5h)
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Restauration collective en ESMS : faites le point sur le cadre réglementaire et les recommandations en vigueur
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Module 1 de base : maîtrisez le langage SERAFIN-PH pour mieux l’exploiter dans sa pratique
InterIntra100% Classe VirtuelleDistanciel
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Module 2 : rendez votre projet d’établissement ou de services « SERAFIN compatibles »
InterIntra100% Classe VirtuelleDistanciel
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Module 3 : rendez vos projets personnalisés d’accompagnement (PPA) « SERAFIN compatibles »
InterIntra100% Classe Virtuelle
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Module 4 : rendez vos projets d’activités ou d’ateliers « SERAFIN compatibles »
InterIntra100% Classe VirtuelleDistanciel
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Le référent santé-sécurité au travail Comment transformer les futures contraintes légales en opportunité d’action ? (3h.)
InterIntra100% Classe VirtuelleNouveau
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Module 1 : Repères et points de vigilance pour mieux communiquer à l'écrit
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Module 2 : Intégrer les règles de forme et de fond pour améliorer vos écrits
Inter100% Classe VirtuelleNouveau
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Module 3 : Sécurisez les transmissions écrites
Inter100% Classe VirtuelleNouveau
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Module 4 : Rédigez des rapports efficaces
Inter100% Classe VirtuelleNouveau
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Nouvelle nomenclature M22 BIS (Module 1) : Intégrez les changements survenus au niveau des fonds propres et mesurez l’impact sur le bilan financier.
InterIntra100% Classe VirtuelleNouveau
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Nouvelle nomenclature M22 BIS (Module 2) : Intégrez les changements survenus au niveau des affectations de résultats et des comptes spécifiques, puis mesurez l’impact sur le bilan financier
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Module 1 (3,5 h) : Analysez le volet rétrospectif de votre EPRD (années N-1 et N-2)
Inter100% Classe VirtuelleNouveau
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Module 2 (3,5 h) : Analysez le volet prévisionnel de votre EPRD (année N)
Inter100% Classe VirtuelleCPFNouveau
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Module 3 (3,5 h) : Anticipez et analysez le volet prospectif de votre EPRD (année N+1 à N+6)
Inter100% Classe Virtuelle
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Module 4 (3,5 h) : L’ERRD : analysez le volet réalisé de l’EPRD
Inter100% Classe VirtuelleNouveau
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Les 4 étapes d’une démarche de prévention efficace en ESSMS. Mettez-vous en conformité avec vos nouvelles obligations !
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Module 1 : Rédiger ou transcrire ses écrits en FALC
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Module 2 : Décliner le FALC Supports audios, vidéos, nets, maquettes ou signalétiques
InterIntra100% Classe VirtuelleNouveau
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Module 1 : « Maîtriser et appliquer les bases d’une alimentation bonne pour la santé » (3,5h)
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Serafin-PH
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Module 1 de base : maîtrisez le langage SERAFIN-PH pour mieux l’exploiter dans sa pratique
InterIntra100% Classe VirtuelleDistanciel
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Module 2 : rendez votre projet d’établissement ou de services « SERAFIN compatibles »
InterIntra100% Classe VirtuelleDistanciel
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Module 3 : rendez vos projets personnalisés d’accompagnement (PPA) « SERAFIN compatibles »
InterIntra100% Classe Virtuelle
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Module 4 : rendez vos projets d’activités ou d’ateliers « SERAFIN compatibles »
InterIntra100% Classe VirtuelleDistanciel
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Module 1 de base : maîtrisez le langage SERAFIN-PH pour mieux l’exploiter dans sa pratique
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Les écrits
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Module 1 : Repères et points de vigilance pour mieux communiquer à l'écrit
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Module 2 : Intégrer les règles de forme et de fond pour améliorer vos écrits
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- Référent santé-sécurité 1
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M22 BIS
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Nouvelle nomenclature M22 BIS (Module 1) : Intégrez les changements survenus au niveau des fonds propres et mesurez l’impact sur le bilan financier.
InterIntra100% Classe VirtuelleNouveau
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Nouvelle nomenclature M22 BIS (Module 2) : Intégrez les changements survenus au niveau des affectations de résultats et des comptes spécifiques, puis mesurez l’impact sur le bilan financier
InterIntra100% Classe VirtuelleNouveau
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Nouvelle nomenclature M22 BIS (Module 1) : Intégrez les changements survenus au niveau des fonds propres et mesurez l’impact sur le bilan financier.
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EPRD
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Module 1 (3,5 h) : Analysez le volet rétrospectif de votre EPRD (années N-1 et N-2)
Inter100% Classe VirtuelleNouveau
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Module 2 (3,5 h) : Analysez le volet prévisionnel de votre EPRD (année N)
Inter100% Classe VirtuelleCPFNouveau
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Module 3 (3,5 h) : Anticipez et analysez le volet prospectif de votre EPRD (année N+1 à N+6)
Inter100% Classe Virtuelle
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Module 4 (3,5 h) : L’ERRD : analysez le volet réalisé de l’EPRD
Inter100% Classe VirtuelleNouveau
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Module 1 (3,5 h) : Analysez le volet rétrospectif de votre EPRD (années N-1 et N-2)
- FALC 2